Kalkedon Enerji, sektöründe denenmemiş yolları deneme motivasyonuyla yola çıkmış, yanında yer alacak herkesle kader birliği yapmaya karar vermiş, kurduğu ekibi her zaman "kaynak" değil "kıymet" olarak değerlendirmiştir.

Kalkedon Enerji, maksimum frekansla hizmet verebilmenin, ekibine verdiği kıymet ile doğru oranda olduğunu kabul etmiştir.

Başarılı bir kurum için, birlikte uyum içinde çalışan bir ekip şarttır. Her koşulda birbirine destek olan ve çözüm arayan bir ekip, her kurumun hayali olmuştur. 

Kalkedon Enerji de tam bu noktada çalışma hayatının merkezine insanı koymuş, çalışma arkadaşlarının memnuniyetine ve kıymetlenmesine dikkat kesilmiştir.
 

Kalkedon Enerji'nin misyonunda iyi bir ekip yönetmek için;

İş görüşmesi yaptığımız adayların kurumumuz için doğru yeteneklere sahip olup olmadığını anlamak ve aradığımız görev için taleplerimizi ileterek doğru bir mülakat sürecine önem veririz.

Karşımızdaki adaya doğru sorular sorarak onun kişisel değerlerinin önemini anlamaya çalışırız.

Yeni birisiyle çalışmaya başladığımız andan son ana kadar samimiyetimizi koruruz.

Vizyonumuzu ve bilgimizi, ekip arkadaşlarımıza doğrudan iletmeye özen gösteririz.

Ekip arasındaki iletişimin doğru bir dengede durması için objektif oluruz.

Şirket içinde oluşacak her duruma karşı mütevazi olup, iyi bir dinleyici olma konusunda kararlı oluruz.

Etrafınızdaki herkesi motive edebilmenin yollarını ararız.
 

Kalkedon Enerji'ye göre verimli bir ekip nasıl olunur?

Güvenilir ve işine saygı duyan insanlarla birlikte çalışarak.

Ekibi ortak optimum karara göre hızlı ve efektif yönlendirerek.

İletişimi kuvvetli bir ekip oluşturarak.

Süreç ve iletişim sorunlarına çözüm odaklı yaklaşarak.

Kalkedon Enerji olarak başarımızı; verimli ve doğru bir ekip kurmamıza, işi ele alış biçimimizde, ortaya koyduğumuz stratejik çözümlerde, etik değerler ve sosyal sorumluluk perspektifinde insanı merkeze koymamıza, çalışanlarımız ve paydaşlarımızla birlikte edindiğimiz deneyimleri yaşam pratiğine aktaran bir şirket olmaya borçluyuz.